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MODELO DE ESTATUTOS PARA COOPERATIVA AGROPECUARIA

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CAPITULO I

DENOMINACIÓN, DOMICILIA, RESPONSABILIDAD, DURACIÓN RADIO DE ACCIÓN Y OBJETIVOS

Art.1.- Con sujeción a la Ley General de Sociedad Cooperativas, constituyese la Sociedad Cooperativa.__________ Ltda.

Art.2.- El domicilio legal de la Sociedad, será el lugar de __________ en la provincia _____ del departamento______________.

 

Art.3.- La responsabilidad de los asociados  para con la  Cooperativa será limitada.

 

Art.4.- La duración de la Sociedad tendrá carácter indefinido pudiendo disolverse en los casos previstos  en los artículos 100 y 101 de la Ley General de Sociedades  Cooperativas.

 

Art.5.- El radio de operaciones, dentro de sus actividades de producción será la ciudad de ___ y dentro de sus actividades de comercialización,. hasta donde sus necesidades lo requieran,

Art. 6.- La cooperativa dentará por objeto:

 

Facilitar la producción agropecuaria e incrementara con el empleo  de sietes modernos de cultivo y asistencia necesaria.

Organizar servicios de riego, de acuerdo a las peculiaridades de la zona, con la ayuda técnica y crediticia necesaria, además, otros servicios como de educación, asistencial social, etc, para bienestar de la comunidad.

Organizar servicios  de compras y ventas en común , para proveer, a su asociado, de los artículos necesarios para su consumo y de todo lo indispensable para el incremento de la  producción agropecuaria.

Contraer créditos de las y situaciones de fomento  agropecuario  y otras, para invertirlos en los objetivos señalados.

Difundir por todos los medios a su alcance  los principales del cooperativismo entre sus socios y las comunidades circunstantes.

 

 

 

CAPITULO II

 

DE LOS SOCIOS , CONDICIONES DE ADMISIÓN, DEBERES Y DERECHOS, PERDIDA DE DERECHOS.

 

 

 

Art.7.- Pueden ser socios todas las personas, físicas dedicadas a las actividades agrícolas y ganaderas que:

 

a) En el momento de su incorporación hubieran suscrito y pagado no menos de un Certificado de Aportación.

b) No tengan intereses que sean contrarios a los de la Cooperativa.

c) No pertenezcan a otra Cooperativa que persigan fines iguales y preste idénticos servicios.

d) Reúna los demás requisitos señalados en el  Art. 66 de la Ley General de Sociedad Cooperativas.

 

Art.8.-  Son obligaciones de los socios:

 

Cumplir los acuerdos romanos por la Asamblea, Consejo de Administración y de Vigilancia, y  las Comisiones.

Acatar las disposiciones del presente Estatuto, reglamentos y acuerdos de las Asambleas Generales.

Asistió a las Asambleas a que fueren convocados.

Ejercer los cargos y cumplir las comisiones que le fueren encomendados dentro de la Cooperativa, no rehusar sin razones justificadas.

Pagar el valor de los Certificados de Aportación suscritos y las obligaciones económicas contraídas con la Cooperativa.

 

Art.9.- Son derechos de los socios:

 

Ser elector y elegido para ocupar los cargos del Consejo de Administración o del  Consejo de Vigilancia.

Fiscalizar la gestión económica y financiera de la Cooperativa.

Tener voz y voto en las Asambleas Generales.

Participar en la distribución de excedentes de acuerdo a las opresiones realizadas en el Cooperativa y otros beneficios que se deriven de las actividades de la misma.

Proponer a la Asamblea cualquier asunto de interés para la Cooperativa.

Solicitar por escrito al Consejo de Administración la convocatoria a Asamblea Extraordinario apoyada por la cuarta parte de los socios.

 

Art.10.- La  calidad de socio se pierde:

 

Por retiro voluntario.

Por expulsión.

Por fallecimiento.

Por incapacidad total permanente, para cumplir con las obligaciones sociales y economizas.

 

Art. 11.- Podrán  retirarse voluntariamente los socios, previo pago de sus obligaciones y liquidación de sus compromisos con la Cooperativa y siempre que no afecte al normal desenvolvimiento de esta.

 

Art.12.- En caso de que se ocasiones graves trastornos en el funcionamiento económico de la  Cooperativa o se ponga en peligro su existencia, el retiro individual l masivo, podrá ser aplazado convenientemente por resolución de la Asamblea General.

 

Art.13.- De producirse el retiro voluntario , habrá lugar a la disolución de acreencias, con excepción de la cuota inicial y en la medida que determina el Art. 11 del presente estatuto.

 

Art.14.- El Consejo de Administración suspenderá de inmediato para que la Asamblea General dicte la expulsión de los socios que:

 

Ocasionen perjuicios que den lugar a lesión patrimonial.

Tengan  intereses opuestos, o no se sujeten a las normas prescritas en el presente estatuto.

Demuestren mala conducta fusionaría, falta de espíritu cooperativistas y voluntad de trabajo.

Faltaren de palabra o de hecho a las autoridades constituidas dentro de la Sociedad.

 

Art.15.- Los socios expulsados, pierden a favor de la Cooperativa sus derechos, aportes y beneficios sin necesidad de acción judicial, hasta cubrir el monto de los perjuicios ocasionados.

 

Art.16.- Las expulsiones darán lugar a una información sumaria que se hará constar en uno acta, suscrita por los miembros del Consejo Administrativo y por los socios designados en Asamblea General.

 

Art.17.- De conformidad al Art.17 de la Ley General de Sociedad Cooperativas, el socio retirado, expulsado o incapacitado físicamente tomara por  año o mas, las responsabilidades contraídas en las opresiones de la Cooperativa; en caso de existir deudas y daños materiales, subsistirá hasta su total cancelación.

 

Art.18.- El socio que voluntariamente dejare de pertenecer y deseare reincorporarse, deberá llenar loso mismos requisitos exigidos a los nuevos, y ser aceptado por resolución de Asamblea General.

Art.19.- En caso de fallecimiento de un socio, los aportes, intereses y beneficios correspondientes, pasarán  a los herederos legales, quienes se sorberán en los derechos y beneficios del que hubiere fallecido.  En caso de no contar con ningún familiar directo o legal, después de pasada la segunda gestión económica, todos los derechos y beneficios prescribirán en favor del fondo de previsión y asistencia social.

 

Art.20.- El grado de incapacidad material de un socio para el cumplimiento de sus obligaciones,  será determinado en reunión conjunta de ambos Consejos con cuyo resultado podrá el socio acogerse al inciso  a) de Art. 10 con carácter preferencia.

 

 

CAPITULO III

DE FONDO SOCIAL

 

 

Art.21.- El fono  social de la  Cooperativa que tiene carácter ilimitado, en principio se fija en la suma de Bs.________ divididos en ________ Certificados de Aportación, cuyo valor será de Bs. ________ cada uno.  Además se incrementara de la siguiente manera:

 

Con el valor de los Certificados de Aportación obligatorios a suscribirse y pagarse.

Con el valor de las donaciones, privilegios y cesión de derechos otorgados por personas naturales y jurídicas.

Con el valor de los bienes inmuebles y muebles adquiridos por al Cooperativa.

Con el valor de los créditos bancarios o de cualquier otro tipo.

Con el porcentaje de los excedentes que se destine para incremento y otros que puedan crearse.

Con la cuota inicial obligatoria de Bs.____________ que paguen los socios a su ingreso, los que se destinaran al fondo especial para gastos de organización del movimiento administrativo.

 

Art.22.- Las aportaciones podrán hacerse en dinero efectivo, bienes o capacidad de trabajo, estarán representadas por certificadas por certificados y que serán nominativos,  individuales, iguales e inalterables en su valor y solo trasferible en las condiciones que determine la Ley General de Sociedades Cooperativas y el Estatuto de la  Sociedad.

 

Art.23.- Las aportaciones que se cubran con el trabajo estarán sujetas  a una tabla de equivalente variables según la naturaleza del trabajo y salario que le corresponda y los bines negociables a una valoración real.

 

Art.24.- Con objeto de aumentar al fondo social de operaciones se podrá admitir la aportación de personas ajenas a la Sociedad, en forma de Certificados de Participación, los cuales devengaran un interés no superior el bancario.

Art.25.- De acuerdo al Art.82 de las Ley General de Sociedad Cooperativas, la Sociedad constituirá siguientes fondos comunes e irrebatibles;

 

FONDO DE RESERVA LEGAL, el que se formara cono el 10% de los excedentes que arroje el balance anual.

FONDO DE EDUCACIÓN, al que se destinara el 5% de los excedentes anuales.

FONDO DE PREVISOR Y ASISTENCIA SOCIAL, el que estará constituido por el 5% de los excedentes anuales.

Otros fondos que la Sociedad puede crear para reformar los constituidos y fomentar la organización y funcionamiento de las secciones previstas en el Estatutos, previa resolución en Asamblea General.

 

 

CAPITULO IV

 

DE LA DIRECCIÓN, ADMINSTRACIÓN Y VIGILANCIA D

DE LA COOPERATIVA

 

 

Art.26.- La Dirección, Administración y Vigilancia de la Cooperativa esta a cargo de :

 

La Asamblea General.

El Consejo de Administración y Gerente.

Consejo de Vigilancia.

Las comisiones que designe la Asamblea General y los Consejos.

 

Art.27.- La Asamblea General, será  la Autoriza Suprema y sus resoluciones tendrán carácter obligatorio para todos los socios presentes  o acusantes, siempre quedo contraen la Ley General de Sociedad Cooperativas y el Estatuto.

 

Art.28 La Asamblea General se reunirá con carácter  ordinario, dos veces por año o sea cada seis meses u la extraordinaria cada vez que los Consejos crean necesario, o lo hagan en su lugar el 20% de los socios.

 

Art.29.- Corresponde al Consejo de  Administración hacer la convocatoria a Asamblea General Ordinaria o Extraordinaria y en caso de rehusar este, el  Consejo de Vigilancia o el 20% de los socios.  Toda convocatoria, por lo menos, con ocho días de anticipación, con la firma del Presidente y Secretario o por quienes  hagan sus veces; haciendo conocer el lugar, día,  hora y materia a considerarse, si la hacen los socios solicitantes.

 

Art.30.- La Asamblea General Ordinaria o Extraordinaria, para efectuarse como tal, requiere la presencia de la mitad más uno de los socios.

 

De no reunirse este quórum, se citara con las mismas formalidades del  Art. anterior y se verificara la Asamblea con el número de socios asistentes.

 

Art.31.- Son atribuciones de la Asamblea General Ordinaria:

 

Conocer y aprobar el acta de la Asamblea anterior.

Aprobar cuentas, memorias anual, balances e inventario de cada gestión económica.

Nombrar el personal directivo en los cargos de los Consejos de Administración, Vigilancia y Comisiones que crean convenientes para la mejor administración de la Sociedad cooperativa.

Determinar la distribución de los excedentes de acuerdos  a las normas establecidas en el Estatuto y los reglamentos.

Considerar y resolver acerca de las proposiciones que presenten los Consejos o socios a estas Asambleas.

 

Art.32.- Los acuerdos y resoluciones de las Asambleas Generales Ordinarias se turnaran por simple mayoría de los asistentes y representados, haciendo constar en el libro de Actas suscrito por el Presidente y Secretario.

 

Art.33.- La Asamblea General Originaria, se reunirá a solicitud del Consejo de Vigilancia o del 20% de los socios u para el quórum se sujetará al Art.30 de este Estatuto.

 

Art.34.- Son atribuciones de la Asamblea General Extraordinaria:

 

Determinara por resolución, la ampliación de la actividades de la Socieda con la reacciono de otras secciones que puedan integra la Cooperativa, de conformidad a sus disponibilidades económicas  y posibilidades de trabajo.

Someter a consideración u resolver los actos  de los Consejos y Comisiones, que estén en contraposición del Estatuto y la Ley General de Sociedad Cooperativas.

determinar sobre la función y disolución de la Cooperativa.

Autorizar las operaciones de créditos y tras que puedan comprometer el 25% del capital en giro, después de pasada la primera gestión económica.

Considerar cualquier asunto que no sea de competencia ordinaria de los Consejos o Comisiones y que requiera la intervención directa de los socios.

 

Art.35.- El Consejo de Administración  es el órgano ejecutivo y representativo de la Sociedad; esta conformado  por un Presidente, un Secretario, un Tesorero y dos Vocales,.  Sus funciones duraran el tiempo de dos años, pudiendo ser reelegidos por un solo  periodo consecutivo.

Para ser miembro del Consejo de Administración se requiere que el socio llene los requisitos previstos en el Art.97 de la Ley General de  Sociedades  Cooperativas.

 

Art.36.- El Consejo de Administración se reunirá por lo menos una vez al mes y en forma extraordinaria cuando sus necesidades así lo exijan; tres de sus miembros forman quórum y sus decisiones se tomaran por simple mayoría.

 

Art.37.- Son atribuciones del Consejo de Administración:

 

a) Convocar  a Asamblea General Ordinaria y Extraordinaria.

b) Nombrar uno o mas gerentes o administrador según las necesidades de la  Sociedad, como a los  empleados cuyos servicios fueren necesarios.

c) Cumplir y hacer cumplir los acuerdos de las Asambleas Generales.

d) Pronunciarse sobre la admisión de nuevos socios dentro de los  30 días de presenta la solicitud y proponer la exclusión en todos los casos que corresponda a la Asamblea General.

e) Llevar el Libro de Registro de Socio, con  indicaciones de los nombres, residencia, edad, estado civil, fecha de admisión, valor y numero de certificados de aportación y otros antecedentes que estime necesarios.

f) Velar por la buen inversión de los fondos, autorizando los gastos extraordinarios que ocurrieren en el curso  de cada gestión económica, sujeto a aprobación de la Asamblea.

g) Planificar y organizar el funcionamiento de cada una de las acciones de la Cooperativa.

h) Acordar las bases generales y celebrar los contratos con otras entidades que se relacionen con objetivos de la Cooperativa.

i) Contraer empréstitos y constituir garantías de pleno acuerdo en el Consejo de Vigilancia y la Asamblea General Extraordinaria.

j) Sancionar con multas a los socios que infrinjan  el Estatuto y muestren lineada en los trabajos de beneficio colectivo de la Cooperativa.

k) Representar a la  Cooperativa por medio de su Presidente ante las autoridades administrativas, judiciales, pudiendo constituir apoderados generales o especiales.

l) Verificar la adquisición  de bienes inmuebles, recibir y entregar los bien de la Cooperativa de cualquier naturaleza que estén bajo minucioso inventario.

m) Cobrar y percibir las sumas adeudadas a la Cooperativa y hacer los pagos que corresponda.

n) Subscribir, aceptar y cancelar los documentos comerciales.

o) Conceder préstamos a los socios y omitir certificados de deposito de los productos recibidos de los socios, a los fines de almacenamiento y conservación para su venta colectiva.

p) Determinar el porcentaje que deberá hacerse de la comercialización de los productos.

q) Fijar periodos y plazos en que deben hacerse los anticipos a los socios que entreguen productos para la venta.

r) En general, ejercer en interés de la Cooperativa, todas aquellas funciones que le corresponden como órgano administrador y quedo están señalados a los otros organismos.

 

Art.38.- Son atribuciones del Presidente:

 

Presidir las Asambleas Generales  y de Consejo.

Integrar las Comisiones, informar y comunicar verbalmente o por escrito a los cooperativistas, por  todo cuanto interesa a la Sociedad.

Firmar conjuntamente el  Tesorero y el Secretario, según los casos, todos los documento que importen obligaciones y contratos comerciales, mercantiles, bancarios, de transiciones.

Representar a la Cooperativa en todos los actos oficiales, juicios, etc, vigilando el fiel cumplimiento del Estatuto y reglamentos de la Cooperativa.

 

 

Art.39.- Son  atribuciones del Secretario de la Cooperativa:

 

Redactar y firmar con el  Presidente, actas, registros de socios, memorias, informes, resoluciones, convocatorias a reuniones conjuntas de los Consejos, Asambleas Generales y demás documentos.

Llevar en orden el Archivo de la Cooperativa.

Llevar  al día los libros de actas, registro de beneficiarios.

Recibir y tramitar las solicitudes d3 ingreso de nuevos socios.

 

Art.40.- Son atribuciones del Tesorero de la Cooperativa:

 

Llevar correctamente los libros de contabilidad, la documentación de las operaciones que la Sociedad realice.

Presentar trimestralmente el libro de contabilidad y la respectiva documentación a las autoridades encargadas de la zona o región, del control de la Cooperativa.

Velar por al correcta inversión de los fondos sociales, desautorizando toda inversión ilegal o arbitraria.

Proporcionar al  Consejo de Administración y de Vigilancia, de   autorizando toda inversión ilegal o arbitraria.

Depositar en al cuenta bancaria respectiva en el término de 24 horas, los fondos recaudados, firmando los cheques con el Presidente de la Cooperativa.

 

Art. 41.- Los Vocales tienen las siguientes atribuciones:

 

Hacer conocer las convocatorias a Asamblea y labores de la Cooperativa, de cuya realización son responsables.

Denunciar ante el Consejo de Administración a los socios que ocasiones perjuicio o deliberadamente entorpezcan la ejecución de los trabajos.

 

Art.42.- Los miembros del Consejo de Administración pueden ser renovados por resolución de la Asamblea convocada para el  efecto por el Consejo de Vigilancia o directamente por los socios por las siguientes causas:

 

a) Por inasistencia reiterada a  las reuniones del Consejo.

b) Por retrasar intencionalmente la convocatoria a Asamblea General Ordinaria o Extraordinaria.

c) Por resistencia a rendir cuentas del manejo de fondos de la Cooperativa.

d) Por conducir la administración de la Cooperativa en forma desaprensiva y responsabilidad comprobadas.

 

Art.43.- Son atribuciones del Gerente o Administrador:

a) Ejecutar  las resoluciones del  Consejo o Administrador.

b) Orientar y dirigir la administración superior de la Cooperativa.

c) Celebrar y redactar loso contratos.

d) Tramitar créditos y ofrecer garantías necesarias a nombre de la Cooperativa.

e) Velar por que sean correctamente llevados los libros de la Cooperativa.

f) Realizar gestiones ante las autoridades administrativas y casas comerciales en beneficio de la Cooperativa.

 

Art.44.- El Consejo de Vigilancia es el órgano fiscalizador de los actos administrativos del  Consejo de Administración y de la disciplina cooperativa de los socios, durante la ejecución de las actividades económicas y sociales.

 

Estará integrado por tres miembros::: un Presidente, un Secretario y un Vocal, elegidos en Asamblea General de socios, pro el periodo de un año, pudiendo ser reelectos por un solo periodo consecutivo.

 

Las reuniones del Consejo de Vigilancia se rallarán cada fin de mes en forma ordinaria y, las extraordinarias, cuando así se vea por conveniente.

 

Art.45.-  Serán  obligaciones  y facultades del  Consejo de Vigilancia:

 

a) Fiscalizar que los miembros del  Consejo de Administración y los empleados de la Sociedad cumplan sus deberes.

b) Cuidar que la contabilidad se lleve con la debida puntualidad y corrección, y que los balances se practiquen semestralmente y se den a conocer a los socios en Asamblea General, con las indicaciones que juzgue necesarias.

c) Vigilar el estricto cumplimiento del Estatuto, reglamentos y las disposiciones legales.

d) Vetar las resoluciones del Consejo de  Administración que arriesguen la existencia y la economía de la Cooperativa.

e) Exigir al  A consejo de Administración, convoque a Asamblea General Extraordinaria, cuando lo crea conveniente.

f) Cuidar que se exija el otorgamiento de las garantías con las cuales deben caucionar el  desempeño de sus funciones, los gerentes y empleados que administren bines de la Cooperativa.

g) Cumplir otras atribuciones que señale la Asamblea General.

 

Art.46.- Los miembros del  Consejo de Vigilancia podrán ser removidos por la Asamblea General Extraordinaria, convocada para el efecto por la cuarta parte de los socios, y por las siguientes causas:

 

a) Por inasistencia a cuarto reuniones consecutivas, en las fechas fijadas en el Estatuto.

b) Por no vetar las resoluciones del Consejo de Administración que perjudiquen los intereses de la Cooperativa.

Por  negligencia, e irresponsabilidad comprobadas en la vigilancia de las actividades de la  Cooperativa.

 

CAPITULO V

DE LA DISTRIBUCIÓN DE EXCEDENTES Y CONTABILIDAD

 

Art.47.- Al concluir el ejercicio económico se cerraran las cuantas de la Cooperativa,  y se liquidaran las operaciones sociales.  Estos trabajos los llevara a cabo el  Tesorero, cuando no haya Contador, colaborado pro los miembros del Consejo Administrativo y Gerente Administrador.

 

Art.48.- El productor del ejercicio social, deducidos, los gastos, obligaciones, amortizaciones y depreciaciones, constituyen los excedentes de los que se deducirán las Reservas legales de acuerdo al Art. 25 del presente Estatuto, el saldo constituye el excedente liquido que se distribuirá en proporción a las operaciones realizada dentro de la Cooperativa.

 

Art.49.- Para el control de las actividades de la Cooperativa se llevaran los libros necesarios a las operaciones contables y además.

 

a) Un libro de aportaciones.

b) Un libro de actas para cada Consejo.

c) Un libro de registro de socios.

 

Art.50.- En los libros queda absolutamente prohibido, alterar los asientos, fechas, operaciones, dejar espacios libres en blanco , efectuar raspaduras o enmiendas, arrancar fojas, etc., debiendo ser reemplazado por un nuevo asiento cualquier  error.

 

 

 

 

CAPITULO VI

DE LA DISOLUCIÓN Y DISPOSICIONES GENERALES

 

 

Art.51.- La Asamblea General Extraordinaria, pro  voluntad de las dos terceras partes de los socios, o por cualquier causa prevista por la ley sobre lal metería, acordara la disolución de la Cooperativa ordenará su liquidación por las autoridades competentes.  Los haberes sociales resultantes se distribuirán así:

 

a) Para satisfacer las deudas y gastos de liquidación.

b) Para devolver a los socios el valor de los certificados de aportación que hubieran pagado.

c) Para distribuir entre los asociados el excedente social que pudiese corresponderles, de conformidad a su participación en la formación de dichos excedentes.

 

Art.52.- El presente Estatuto aprobado en Asamblea General, será  obligatorio para todos los socios que figuren en los libros de Registro de la  Cooperativa.

Art.53.-  Los casos no previstos en la Ley, el presente Estatuto y su reglamento, serán resueltos provisionalmente por los Consejos de Administración y de Vigilancia, cuando tenían carácter de urgentes, y luego serán considerados pro la Asamblea General Extraordinaria convocada para el efecto.

 

Art.54.- El Estatuto podrá ser modificado a propuesta del  Consejo de Administración o del de Vigilancia, o a petición expresa de la cuarta parte de los socios, en Asamblea General Extraordinaria convocada para el efecto y aprobada pro los dos tercios de votos de sus asociados.

 

Art.55.- La Cooperativa podrá pertenecer a agrupaciones de segundo grado de carácter cooperativo en los términos previstos en los artículos 108 y 109 de Ley General y Sociedades Cooperativas.

 

 

Consejo de Administración

 

Presidente                       Secretario                                Tesorero

 

Vocal                             Vocal

 

 

Consejo de Vigilancia

 

Presidente                      Secretario                                    Vocal